对付小人最好的办法？ 对付邻居小人的办法？

一、对付小人最好的办法？

尽量远离这种人，也不要去挑明，做好自己，让她无话可说，身正不怕影子歪，不要因为小人的行为而困恼，这种人就是怕你超越他，所以你不要因为他的小人之计而被打败，做自己坚韧不拔

二、对付邻居小人的办法？

邻里之间难免发生小摩擦，是不是你有哪些地方做的不好，让别人不舒服了，影响到别人的生活了呢？

应该先从自己身上找原因，如果自己真的没有什么过错，那也不要太冲动，免得伤了和气，远亲不如近邻，跟邻居搞好关系不是件简单的事，但却是重要的事，心胸放宽点，有什么不理解或是难以接受的可以委婉些的问问对方，或坐下来好好谈谈，沟通沟通，冤家宜解不宜结，相信你的大度量总会感化别人的。

切忌，莫冲动，不要跟小人一般见识，那样只会掉了自己的素质和身价，呵呵，好好考虑考虑。

三、对付小人最好的办法就是忽视？

第一个方法：以利诱之

想要对付小人，就必须了解他们的需求。知道他们的所图，才能进行反制。

小人之所以被称为小人，就是因为他们把利益看得比道德还重要。

只要有利可图，什么感情都可以背叛。在职场上，给自己的同事穿小鞋，在生活中，摆朋友一道，这是经常会发生的事情。

面对小人时，比他们站得高，看得远，才能更好地保护自己。

在利益面前，小人往往更容易露出自己的真面目。学会驾驭人心、摸透人性，才能很好的利用小人，让他们为我们自己的人生提供助力。

第二个方法：忍无可忍，无需再忍

面对小人时，最好的办法不是逃避，更不是认怂，任由对方欺负和耍弄。

要知道，人都是欺软怕硬的，你越是软弱，就越是容易遭受不公平的对待。

职场中，性格软弱的人，很难成为管理，为什么？因为这样的人很难驾驭员工和应对小人的手段。

当忍无可忍时，无需再忍。适时的强硬，摆明态度，会让小人对你产生一定的恐惧心理，最起码会让他们认为你不好惹。

因此，可以省去不少的麻烦，甚至是一劳永逸。

第三个方法：逢人只说三分话，未可全抛一片心

与君子相处，自然应该待以真心，抱以真诚。可与小人相与，那就必须得多留一个心眼儿。

兵不厌诈，做人不能太单纯，否则只会遍体鳞伤。虽然虚与委蛇不是正确的处世态度，但它却能够帮助你很好的保护自己。

人都是相互的，别人怎么对你，你就怎么对他，很公平。毕竟没有谁是圣人，在如今这个年代，圣人还真难以生存下去。

小人奸诈，小人下作，那你就比他更奸诈，更下作，以其人之道，还治其人之身，方能自保。

在这个世上，善良固然不错，但不能太过于软弱。

四、对付家庭小人最有效的办法？

不要去理他，不要去招惹他，就把他当成空气，不予理会，自己做自己的事情，做好自己，尽量能不和他接触的就尽量不要接触，相安无事，还有不要让他能找到自己的不足之处，让他无从下手，让他一个人表演，但是应该自己做的一定要做好，不能让他有可乘之机。

五、对付工厂里小人最好的办法？

就是不用交心他说什么话告诉你什么随口答应不去得罪他，不用去做，自己自然还做自己的事情去做自己的事情，不能不和他交，远离他，适可而止的交往。对于这样的人心里要有数，要随时提防这样的人，才能免遭算计。他说什么就给个耳朵一听就可以了，既不得罪他还解决了问题。

六、对付阴毒小人最佳办法的故事？

对小人要勤打招呼，少说话；不主动来往，但不拒绝来往；不深交但不绝交；可以给予好处，但不能占小人便宜。

不要进小人圈子，也不让小人深知自己的领域和心灵。

不要帮忙，不阻拦，不规劝，不参与，不讨论，任其发展，任其自生自灭。

小人多行不义，迟早会被大家认识到他的嘴脸。

以不变应万变，跟你刷阴的人如果跟你同级，那么他是要上司看到你的缺点而你要 做的只是安静的把你的有点展示出来就好了，骂人会让不知情的人觉得你很不可礼遇 。

七、对付女小人最厉害办法？

顺应小人的格局，投其所好，忍辱负重，想方设法为你所用，转化为你的盟，扭转被动局面，让小人接受你，并助你上位。

2.利用小人中“天使”那一半的人性，回避小人心中“魔鬼”的那一半，攻心为上，攻城为下，想方设法激发上级小人人性中善的那一面。

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3.小人总是有些行为是阴暗的，是不能被别人所知道的。找到她的把柄，拿出了晒，让别人都知道她的丑恶小人嘴脸，看清看透她的真面目。因为做的都是见不到光的事，所以胆子更小。

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4.小人在搬弄是非的时候也是有倾诉的对象。看似精明却缺少远见。在制造一个个恶果的时候会触发一系列的结局。当他们每次搬弄是非，挑拨离间的时候事态的发展并不能一直朝着所期望的方向。因为小人没有大将风度，完全控制不了局面。所以一旦有小人在你身边作祟，联合起你身边其他人一起抵制、冷落她。一个人的独角戏往往唱不长。

八、对付领导身边的小人最好的办法？

1、见到领导笑先迎

小人型的领导一般都不大度，你若表现的稍有对他不敬重，他便能寻出个由头来问你的不是。所以每每碰到领导的时候可以微笑客气一点，作为喜欢领导的表态，让领导看出来你的态度，领导自然认为你是服从的。

2、跟领导谈话嘴要甜

越是小人，越是喜欢虚荣和一些面子上的东西。所以跟小人领导交谈的时候，切记不要一板一眼，即使有不同的意见，也可以嘴巴甜一点，把人先抬上去，让他轻飘飘美滋滋，这时候你再说你工作上的意见和条件，小人领导也乐意答应。谁都爱听好话，想要领导认可你的意见，就要用点计谋。

3、面对领导意见要顺从

有句话叫出声未捷身先死，职场上有的人面对小人不合理的意见，耿直的开口就怼领导。结果可想而知，小人领导自然不会放过跟他对着干的人，排挤开除自然都不会少。所以当小人领导执拗于自己的意见时，在你还没有实力与之抗衡的时候，大可不必与之硬碰硬。不然最后不能左右小人领导的意见，自己先丢了工作不值得。

九、对付小人最好的办法就是不断捧他？

敬而远之，我觉得这才是对小人最好的办法

十、对付反反复复的小人最好的办法？

 最好的办法就是远离他 不要和他打交道 让他找不到对付你的借口 不要和他有任何交集 如果实在是躲不开的话 那就见面，简单的打个招呼 不要和他说一些废话 更不要和他共事情 如果是在单位里没办法避开的话 和他做事的时候最好是留下证据 现在的通信手段很方便，录音或者视频 都可以