一、老年人看病难的问题如何解决？
有2种办法解决。
一个是优化老年人就医服务流程。可以开设多种挂号途径。开设了微信公众号、互联网医院、现场自助设备和人工窗口等多种预约挂号方式方便老年人预约诊疗，凭身份证即可就医就诊；为８０岁以上到医院就诊老年人无条件提供号源。
二是实行“互联网＋”老年健康服务和居家护理服务，为行动不便和出院老年人提供专业的居家上门照护。
二、单位解决单身问题的措施？
“交友难、婚恋难的问题，一直都是单身职工的‘心病’，为他们排忧解难，让他们在各自岗位上安心工作，这也单位领导班子有担当的体现。”
我个人认为要解决单身职工问题可以举办联谊活动，注重真实性、公益性，这样更容易受到单身职工们的认可和欢迎。
可以在活动中，尽量组织更多来自本地的单身职工参加，职工在活动后，继续保持联系的可能性也会大很多，有助于促成单身职工从‘朋友’变成‘恋人’
三、鼓励出口的政策措施有哪些？
出口鼓励政策一般包括财政政策、信贷政策、倾销政策、资本政策、组织政策等等。
鼓励出口的财政政策主要是指各种类型的出口补贴（ExportSubsidies）。出口补贴又称出口津贴，是指一国政府为了降低本国的出口商品价格，加强其在国外市场上的竞争能力，在出口某种商品时给予出口厂商的现金补贴或财政上的优惠待遇。出口补贴又包括直接补贴和间接补贴两种方式。
出口信贷是指一个国家的银行为了鼓励本国商品的出口，加强本国出口商品的竞争力，对本国的出口厂商、外国的进口厂商或进口方银行提供的贷款。出口信贷通常是在出口成套设备、船舶、飞机等商品时由出口方银行提供的，因这类商品价格昂贵，进口方难以马上支付，而若得不到货款，出口商又无法正常进行资金周转，这就需要有关银行对进口方或出口方提供资金融通，促成生意，扩大本国商品出口。
出口信贷国家担保制是指国家为了鼓励商品出口，对于本国出口厂商或商业银行向外国进口厂商或银行提供的贷款，由国家设立的专门机构出面担保，当外国债务人拒绝付款时，这个国家机构即按照承保的数额予以补偿的一种制度。
商品倾销就是指出口商以低于国内市场价格，甚至低于商品生产成本的价格，集中或持续地大量向国外市场抛售商品的行为。
资本政策是指出口国政府通过资本输出来带动本国出口贸易的发展。资本输出包括生产资本输出即对外直接投资（FDI）和借贷资本输出即对外间接投资（包括有价证券投资和直接对外贷款）
设立专门的促进出口的组织机构等。
四、如何解决佛教僧人看病难、看病贵的问题？
看病难，看病贵，大家都一样，不光的僧人，只有医疗机构跟上了，才能解决问题。
五、冲压件折弯有哪些问题点？有什么解决措施？
1:扭料折出的料不是在一个平面 2：与图纸上所须的R不同 3：料呸上存留有凹槽的压痕 对要求较高的零件难以达标 4：滑料 材料会遍走 相当于走位一样 几乎就这些要点吧！1对着直角尺或直角定位进行加工 2换掉折弯刀如是模具应R与图纸一样的R进行加工 3给下模加上一些润滑剂尽量的减少对材料的磨檫 4锁死材料后再进行加工
六、解决改革遗留问题的措施？
首先要直面问题，不能回避；其次要表明态度，遗留问题必须解决；
三是要分析调研，制定方案，对遗留问题分类，能自己解决的自己解决，容易解决的先行解决，对需要上级支持解决的，及时向上级汇报；
四是对少数无法解决的，可以采取其他弥补方式减少负面效果；最后是明确责任和时限，督办跟进，确保效果。
七、解决教育不均衡问题的措施？
城乡教师轮换，增大教育落后地区的经费及教学器材的投入等等
八、解决干部担当问题的硬措施？
一是强化教育引导,激励干部担当作为、干事创业。在日常工作学习中采用各种方式方法教育干部,通过组织生活会、民主生活会、领导干部上党课、主题教育活动等形式,增强干部信心,增进干部自觉,鼓舞干部斗志。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,各级领导干部要切实发挥示范表率作用,带头履职尽责,带头担当作为,带头承担责任,一级带着一级干,一级做给一级看,以担当带动担当,以作为促进作为。
二是树立鲜明导向,突出重实干重实绩的用人导向。树立旗帜鲜明的用人导向,注重选拔信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。公平公正对待干部,坚持优者上、庸者下、劣者汰,对不担当不作为的干部,根据具体情节该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职,使能上能下成为常态。
三是注重结果运用,充分发挥考核激励鞭策作用。探索完善干部考核评价机制,切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题,不断改进年度考核,推进平时考核,逐步构建完整的干部考核工作制度体系,体现差异化要求,注重改进平时考核的方式方法,增强考核的科学性、针对性、可操作性,调动和保护好各层级干部的积极性。强化考核结果分析运用,使政治坚定、奋发有为的干部得到褒奖和鼓励,使慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩戒。
四是全面客观评价,为敢于担当的干部撑腰鼓劲。建立健全容错纠错机制。
九、企业存在的问题及解决问题的措施？
企业经营中存在的问题及解决应对问题的措施：
1.强化经营管理的手段 开源与节流是搞好经营的两条途径,是企业迅速发展起来,取得很好的经营手段。
2.优化经营管理的执行体系 企业发展目标明确后,必须要有一个高效的经营管理体系落实，少投入多产出，才能看到成果，得到实惠，让企业发展有竟争力。
3.指导思想 企业一切工作必须以经营为中心,经营以效益为核心。企业内所有部门和人员都必须服从，服务于这个中心。
4.责任主体 企业经营管理体系的建立,必须要明确责任主体。
十、城市发展问题及解决措施？
问题表现：环境质量日益下降：废水，废气，废渣和噪音污染严重。
交通拥堵，住房紧张；失业人员增加，两极分化严重。
社会秩序混乱，管理难度加大。
城市内涝多发；热岛效应显著。
解决问题措施：合理规划各功能区；完善交通运输设施，发展立体网络交通；修建排水设施，增加绿化率面积。
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